Die Handwerkskammer Berlin will ihr Engagement in Sachen Berufsorientierung noch verstärken. Zum Beispiel beim Tag des Handwerks 2026.
Trends erkennen – Strategien entwickeln | HANDWERK IN BERLIN 2025 - 4Zukunftsthemen 2026
Das Jahr 2026 wird in Berlin von den anstehenden Abgeordnetenhauswahlen geprägt sein. Es ist zu erwarten, dass viele Themen auf politischer Ebene schwieriger umzusetzen sein werden, gleichzeitig bietet sich die Gelegenheit, für die folgende Wahlperiode Inhalte einzubringen. Dabei wird die Handwerkskammer Berlin immer parteipolitisch neutral, immer im Sinne des Berliner Handwerks agieren und argumentieren.
Ein besonderer Fokus wird im kommenden Jahr erneut auf das Thema Ausbildung gelegt. Die Diskussion um die Ausbildungsplatzumlage prägte das letzte Quartal 2025 und wird sicherlich auch das nächste Jahr mitbestimmen. Die Handwerkskammer Berlin steht zur Dualen Ausbildung und setzt auch 2026 auf vielfältige Unterstützungs- und Beratungsangebote für ihre Betriebe.
Mit Blick auf die aktuellen Herausforderungen ergeben sich für uns folgende Schwerpunktthemen für das Jahr 2026:
1. Ausbildung stärken
Die Handwerkskammer wird im Jahr 2026 ihre Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Auszubildenden weiter intensivieren.
Fokus Schule und Schüler*innen
Durch öffentlichkeitswirksame Veranstaltungen wie den Tag des Handwerks und ein Ausbildungs-Speed-Dating im Mellowpark oder unsere Zusammenarbeit mit ALBA Berlin tragen wir das Thema Handwerk dorthin, wo sich junge Menschen gerne aufhalten. Oberstes Ziel ist es, die Aufmerksamkeit von Jugendlichen und ihrem familiären Umfeld auf die Karrieremöglichkeiten im Handwerk zu lenken.
Wir werden unser Engagement in der Berufsorientierung weiter verstärken – gemeinsam mit Schulen, der Jugendberufsagentur und weiteren Partner*innen. Im Mittelpunkt steht dabei die Vermittlung zwischen Jugendlichen und potenziellen Ausbildungsberufen.
Das Team der Nachwuchsgewinnung wird künftig noch gezielter an externen Veranstaltungen teilnehmen und eigene Formate entwickeln, um junge Menschen frühzeitig für das Handwerk zu begeistern. Ziel ist eine umfassende Begleitung der Jugendlichen, von der Berufsorientierung in der Schule über die Unterstützung bei der Vermittlung bis hin zum erfolgreichen Einstieg in den Beruf. Dazu werden wir auch mit der IHK Formate weiterentwickeln.
Die Handwerkskammer Berlin wird zudem in Zusammenarbeit mit den Betrieben die Angebote für Schüler-und Lehrerpraktika stärken, um früh praktische Erfahrungen zu ermöglichen. Basis dafür wird die vor Kurzem freigeschaltete Seite praktikum.berlin sein.
Fokus Auszubildende
Gleichzeitig stellt sich auch die Handwerkskammer Berlin selbst breiter auf, um Azubis besser zu unterstützen. Die Azubi Akademie wird in ihren Kapazitäten und ihrer Präsenz im BTZ weiter ausgebaut. Die Ausbildungsberater*innen werden verstärkt in Meister- und AEVO-Kursen präsent sein, um die Ausbilder*innen auf die Ausbildung vorzubereiten. Zudem wird das Angebot für die als Hilfsausbilder*innen tätigen Gesellinnen und Gesellen ausgeweitet, für die ebenfalls Kurse angeboten werden. Ergänzt werden die Angebote durch Onlineformate.
Im Rahmen einer Konferenz zur „Next Generation“ haben Auszubildende und junge Gesellinnen und Gesellen die Möglichkeit, sich in Workshops und weiteren Austauschformaten einzubringen. Die Ergebnisse werden für die Azubi Akademie und eine neue Fachkräftestrategie genutzt und bieten so die Möglichkeit für junge Menschen, aktiv zu besseren Rahmenbedingungen für sie beizutragen.
Die Gewinnung von Auszubildenden scheitert allzu oft an fehlendem Wohnraum. Gemeinsam mit der Politik wird sich die Handwerkskammer Berlin um Konzepte für Azubiwohnen bemühen, Netzwerke und Informationsangebote sowie einen Leitfaden für die Betriebe entwickeln, der zeigt, wie sie Azubis beim Thema Wohnen unterstützen können.
Fokus Betriebe
Die Betriebe werden von dem Engagement der Handwerkskammer Berlin direkt profitieren, da die Ausbildungsberater*innen zu ihnen kommen und vor Ort Hilfestellung geben können. Das Qualitätssiegel „Exzellente Ausbildung“, mit dem sich hervorragende Ausbildungsbetriebe sichtbarer machen können, wird in diesem Zuge weiterentwickelt. Die möglichen Förderungen im Bereich der Ausbildung werden verstärkt beworben und bekannter gemacht. Zusätzlich setzen wir uns für einen einfachen Zugang zu relevanten Förderprogrammen ein.
Die Handwerkskammer Berlin wird die Betriebe insbesondere bei der Anwerbung und Qualifizierung von ausländischen Fachkräften unterstützen. Neue Verfahren sind implementiert und können von den Betrieben komplett online genutzt werden. Eine gezielte Weiterbildungsberatung soll Fachkräfte gewinnen und halten. Zur Angleichung von beruflichen Bildungsabschlüssen auf dem Niveau eines Hochschul-Masters sollen im kommenden Jahr vertiefte politische Gespräche geführt werden.
2. Handwerk in der Stadt sichern
Das Handwerk ist ein entscheidender Motor der Berliner Wirtschaft. Damit das so bleibt, müssen in Zukunft die Rahmenbedingungen für die Arbeit des Handwerks verbessert werden. Die Handwerkskammer Berlin engagiert sich verstärkt in folgenden Bereichen:
Standorte sichern
Die Sicherung von Gewerbestandorten in der Stadt ist für Handwerksbetriebe eine existenzielle Frage. Die Handwerkskammer Berlin rückt im kommenden Jahr Lösungsansätze in den Fokus, die es Betrieben ermöglichen, in der Stadt zu bleiben. Dazu wird ein Konzept für genossenschaftliche Gewerbehöfe vorangetrieben. Die hierzu erstellte Studie ist Ende 2025 zu einem Abschluss gebracht worden.
Genauso bedeutsam wie die Frage nach geeigneten Betriebsflächen ist das Thema Erreichbarkeit von Betrieben und Kundinnen und Kunden. Die Handwerkskammer wird sich weiterhin für einen konstruktiven Dialog um Verkehrskonzepte bemühen, die nachhaltigen privaten, öffentlichen und wirtschaftlichen Verkehr vereinen. Nach wie vor sind Handwerksbetriebe dringend auf Parkmöglichkeiten in Kundennähe für mehrstündige Reparatur- und Serviceeinsätze angewiesen.
Die Handwerkskammer setzt sich daher – ähnlich wie beim „Leitfaden Lieferzonen“ – für einen Leitfaden zur Einrichtung von Wirtschaftsparkplätzen ein. Diese sollen künftig Pflegediensten und Handwerksbetrieben vorbehalten sein und mit einem Handwerkerparkausweis genutzt werden können.
Handlungsfähigkeit sichern
Die Belastungen für Unternehmen ergeben sich nicht nur durch wirtschaftliche Rahmenbedingungen, sondern auch durch Bürokratiekosten. Die Handwerkskammer Berlin setzt sich auf Ebene des Landes dafür ein, dass Ausschreibungen und Vergaben deutlich vereinfacht werden und Betriebe somit mehr Möglichkeiten haben, sich daran zu beteiligen.
Auch in anderen Bereichen müssen Verfahren vereinfacht und digitale Lösungen genutzt werden, um die Betriebe spürbar zu entlasten. Ziel ist es, durch gezielten Bürokratieabbau die Wettbewerbsfähigkeit der Handwerksbetriebe zu stärken, die Beteiligung an öffentlichen Ausschreibungen zu erhöhen und den Betrieben wieder mehr Freiraum für ihre eigentliche Arbeit zu verschaffen.
3. Netzwerke ausbauen
Ein gut ausgebautes Netzwerk eröffnet Handwerker*innen zahlreiche Chancen. Der Austausch mit Gleichgesinnten bringt neue Perspektiven und wertvolle Erkenntnisse. Die Handwerkskammer wird die Netzwerk-Möglichkeiten im Jahr 2026 verstärkt fördern.
Frauen stärken
Als Hauptstadtkammer setzen wir uns dafür ein, dass Frauen das urbane Handwerk aktiv mitgestalten. Handwerkerinnen prägen den Wirtschaftsstandort Berlin. Sie tragen dazu bei, Vorurteile und Klischees abzubauen, und stehen für Vielfalt und Offenheit im Handwerk. Frauen in Führungspositionen sind dabei wichtige Vorbilder – und genau hier setzen unsere Veranstaltungsformate und unsere starke Öffentlichkeitsarbeit an.
Im Netzwerk „Handwerkerinnen Berlin“, einer Kooperation der Handwerkskammer Berlin, der Juniorinnen des Handwerks und der Unternehmerfrauen im Handwerk Berlin, bündeln wir Kompetenzen und schaffen maßgeschneiderte Angebote für alle Karrierephasen: vom Start in das Berufsleben, in die Selbstständigkeit bis hin zur Unternehmensnachfolge. Wir stehen allen Handwerkerinnen in Berlin mit Rat und Tat zur Seite.
In diesem Kontext werden Großveranstaltungen mit der Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung im Rahmen von „Gleichstellung gewinnt“ organisiert sowie kleinere, vertrauliche Netzwerkformate und gezielte Öffentlichkeitsarbeit, um die Sichtbarkeit von Frauen im Handwerk nachhaltig zu erhöhen.
Jugend stärken
Die Handwerksjunioren Berlin bilden ein starkes Netzwerk junger Handwerkerinnen und Handwerker. Es vereint Gesellinnen und Gesellen ebenso wie Meisterinnen und Meister aus den unterschiedlichsten Gewerken. Mit inzwischen über hundert Mitgliedern ist das Netzwerk stark gewachsen und bietet eine ideale Plattform, um neue Impulse zu setzen und junge Handwerkerinnen und Handwerker für ein Engagement im Ehrenamt zu gewinnen.
Im kommenden Jahr wird der Bundeskongress der Handwerksjunioren 2026 in Berlin ausgerichtet. Hierdurch soll eine weitere Mitgliederaktivierung und -gewinnung sowie die Förderung von Teambildung erreicht werden. Auch monatliche Veranstaltungen werden auf dieses Ziel einzahlen. Zentral ist dabei immer die Begeisterung junger Handwerker und Handwerkerinnen für das Ehrenamt.
4. Innovation voranbringen
Handwerksbetriebe sind Innovatoren und brauchen breite Fördermöglichkeiten, um ihre Innovationen marktgerecht umzusetzen und zukunftssicher zu werden. Dabei wird die Handwerkskammer Berlin die Betriebe 2026 bestmöglich unterstützen.
Innovation durch Betriebe
Handwerksbetriebe haben seit jeher Innovationen direkt aus dem täglichen Tun entwickelt. Im Jahr 2026 werden verstärkt Kooperationsräume weiterentwickelt. So funktioniert die Ideenwerkstatt „Handwerk trifft Startup“ als Ideen-Entwicklungsprogramm, bei dem Handwerksbetriebe durch offene Innovationsformen an neuen Produkten, Dienstleistungen und Geschäftsmodellen arbeiten. In der Ideenwerkstatt finden inzwischen neben Startups auch andere Innovationsakteure wie Wissenschaft, Industrie oder Zivilgesellschaft zusammen, um gemeinsam Lösungen zu erarbeiten, die das Handwerk zukunftssicher machen.
Das Thema Energieeffizienz wird durch eine neue Veranstaltungsreihe der EnergieEinsparInitiative Berlin, an der die Handwerkskammer Berlin mitwirkt, für die Betriebe praxisnah vermittelt. Basis bildet ein kürzlich erstellter 10-Punkte-Plan.
Innovation für Betriebe
Als Handwerkskammer Berlin wollen wir die Vorteile künstlicher Intelligenz nutzen und die Leistungen der Beraterinnen und Berater der Handwerkskammer Berlin durch KI optimieren. Die Qualität der Beratung wird sich durch automatisierte Auswertungen verbessern und der Verwaltungsaufwand spürbar für alle Seiten reduzieren. So bleibt mehr Zeit für die individuelle Beratung und noch bessere Lösungen. Hierbei profitieren alle von den Erfahrungen eines bundesweiten Netzwerks.
Zudem werden viele Verfahren in der Verwaltung der Handwerkskammer Berlin weiter digitalisiert und automatisiert, um den Betrieben auch hier Zeit und damit Kosten im Bereich der Antragstellung zu ersparen. Das reicht von großen Projekten, wie dem komplett digitalisierten Ausbildungsvertrag, über digital durchgeführte Prüfungen bis hin zu Spezialthemen, wie dem digitalen Stempel für Sachverständige.
Auch dem Thema IT-Sicherheit wird im kommenden Jahr vermehrt Aufmerksamkeit gewidmet. Veranstaltungen und intensive Beratung sollen die Berliner Betriebe für die Gefahren sensibilisieren und gegen mögliche Schäden absichern.
