Wochenend-Workshop

...für Frauen aus dem Berliner Handwerk

Viele junge Menschen verlassen das Handwerk bereits kurz nach Abschluss der Lehre, das gilt gerade für Frauen. Aus diesem Grund erscheint es ratsam, frisch gebackenen Gesellinnen und Facharbeiterinnen berufliche Perspektiven und Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Handwerk aufzuzeigen. Hier setzten das Netzwerk und der Wochenend-Workshop für junge Handwerkerinnen an.

Der nächste Workshop für junge Frauen aus allen Handwerksberufen findet vom 21. bis 23. September 2018 im Umwelt-Bildungszentrum in Kladow statt.

Das erste gemeinsame Treffen des Netzwerks für Handwerkerinnen mit dem Jahrgang 2018 findet am 23. September 2018 von 10:00 bis 14 Uhr statt.

Programm und Anmeldung (für beide Veranstaltungen)

Netzwerk für Handwerkerinnen

© Kerstin Jana Kater

Netzwerkaktivitäten

Im September 2017 fand das zweite Workshop-Wochenende für junge Gesellinnen aus Berlin statt. 20 Handwerkerinnen aus 15 verschiedenen Gewerken tauschten berufliche und persönliche Erfahrungen aus und sprachen über Karrierewege im Handwerk. Auf dem Plan standen die intensive Beschäftigung mit der eigenen Zukunft im Handwerk und die Vernetzung mit anderen jungen Handwerkerinnen. Außerdem erhielten die Frauen individuelle Kontakte zu Beratungsangeboten in Berlin, die sie in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützen sollen.

Weiterbildungen wie der Techniker oder der Meister, wurden ebenso diskutiert wie die Frage, welche neuen Möglichkeiten diese Qualifizierungen bieten können.

Der Workshop fand zum zweiten Mal statt und vernetzt die Teilnehmerinnen auch über die Jahre hinaus.

Das Netzwerk engagiert sich ehrenamtlich für den Berliner Schulpate, das heißt Frauen aus dem
Netzwerk für Handwerkerinnen stellen regelmäßig Grundschülern ihre Berufe vor.

Am 27. Januar 2018 findet das Neujahrstreffen des Netzwerks statt.

Workshop und Netzwerk werden gemeinsam von der Senatsverwaltung für Gesundheit, Pflege und Gleichstellung und der Senatsverwaltung für Wirtschaft, Energie, Betriebe und der Handwerkskammer Berlin ausgerichtet und gepflegt.

Frauen stärken das Handwerk

Bekenntnis zur Gleichstellung der Geschlechter

Die Handwerkskammer Berlin ist Beiratsmitglied der Initiative "Frauen stärken das Handwerk". Die Initiative verfolgt das Ziel, die Aufstiegs- und Entwicklungschancen von Frauen im Berliner Handwerk zu verbessern. Für Handwerkerinnen, die am Anfang ihres Berufslebens stehen, bietet das Projekt unter anderem Seminare an, die die Handlungskompetenz von jungen Frauen stärkt. Das erworbene Wissen zum Thema Chancengleichheit wird durch die Frauen in die Betriebe getragen - so wird ein gesellschaftlicher Wertewandel voran getrieben.

Mehr erfahren Sie auf der Website: www.starkes-handwerk-berlin.de
Das Projekt wird im Rahmen der ESF-Sozialpartnerrichtlinie "Fachkräfte sichern: weiter bilden und Gleichstellung fördern" durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und den Europäischen Sozialfonds gefördert.

Die Handwerkskammer Berlin unterstützt den Grundsatz der Gleichstellung der Geschlechter. Vor diesem Hintergrund haben wir eine Leitlinie unterzeichnet, deren gesellschaftspolitischen Ziele wir teilen. Wir möchten Maßnahmen zur Chancengleichheit für Frauen und Männer im Handwerk fördern und sprechen uns aus für ein Recht auf Gleichstellung, gelebte Vielfalt in den Betrieben, ein gleiches Entgelt für im Handwerk tätige Frauen und Männer und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. 

© k.o.s GmbH

MINTtoolbox

Mehr Frauen in MINT-Berufe

Die MINTtoolbox gibt Personalverantwortlichen in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) Ideen an die Hand, wie man mit einfachen und in der Praxis erprobten Mitteln mehr weiblichen Nachwuchs ansprechen kann. Gleichzeitig gibt sie Tipps, wie die bereits in den Unternehmen tätigen Fachfrauen gefördert werden können, um ihr volles Potenzial als Fach- und Führungskraft zu heben. Die vorgestellten Ideen und Maßnahmen der MINTtoolbox entstanden im Projekt MINTrelation Zukunftswerkstatt Technikberufe, das im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit zwischen 2013 und 2016 gefördert wurde. 

www.minttoolbox.de

Ansprechpartner

Adriane Nebel

Telefon +49 30 259 03 - 362
E-Mail nebel(at)hwk-berlin.de